围绕国家战略深入开展科技创新，是中国移动的重要使命。为了充分响应十四届全国人大二次会议精神，深化实施“人工智能+”行动计划，全力贯彻集团公司对于“AI+”全方位智慧赋能的战略部署，中国移动集团公司近日在广州南方基地盛大召开了数字员工队伍建设能力提升培训，并正式启动了“赋智计划”。
此次盛会汇聚了来自总部九大牵头部门及五十七家下属单位的精英人才，共计超过一百余名行业先锋参与其中。实在智能作为人工智能行业的佼佼者，受邀在此次大会上发表演讲，分享数字员工行业的最新发展趋势、最前沿的技术应用，以及在人工智能领域的杰出成果与宝贵经验。
中国移动，以“数字员工”打造新质生产力
中国移动总部牵头部门集中分享了本领域数字员工队伍建设的卓越成果、实践案例及发展规划；8家省级专业公司就本单位数字员工队伍建设情况进行了专题汇报与经验分享，共同推进AI+数智化转型。
下一步，中国移动将高度重视、狠抓落实，稳步实施9大领域“赋智计划”，加快成熟数字员工复制推广，推进尚未开发场景攻坚克难，强化评优评先及形象宣传，推动各领域数字员工队伍建设落地落实。
实在Agent智能体，行业首发的文生数字员工产品
实在智能能力中台部负责人陈伟做了“大模型+超自动化数字员工技术发展及应用”为主题的报告，从数字员工作为AGI时代的数字化劳动力谈起，带大家展望了大模型及超自动化技术的趋势，演示了二者结合而成的RPA-Agent智能体“你说PC做、所说及所得”的文生数字员工功能，并介绍了数字员工的典型应用场景。
陈伟表示，实在智能以国产自研TARS大模型+ISSUT智能屏幕语义理解技术为底座，打造了能够理解复杂语境、执行多样化任务的实在Agent智能体数字员工，企业用户无需预先做任何配置，只需简单通过一句话指令，就能唤醒整个流程自动化的执行，极大增强了数字员工“千人千面”的智能化服务能力。
目前，实在智能提供的数字员工解决方案已经在政务、运营商、金融、能源、制造、电商等多个领域得到应用，为超过300多家央国企及世界500强企业、2000多家数字化领先企业提供服务，未来将通过领先的AI Agent智能体技术，为企业中的每个员工、每个岗位都配备自己的数字助理，以“人工智能+”技术助力全社会新质生产力的提升。
